Marketeer

Die CITA op de kaart zet

Wie zijn wij

Stichting Cloud IT Academy (CITA) biedt MBO-4 IT studenten en havisten traineeships bij de meest aantrekkelijke ICT bedrijven van Nederland. Jongeren krijgen een baan met een salaris en de ruimte om een duale HBO opleiding Cyber Security & Cloud of Software Development van Hogeschool Utrecht te volgen.

Je nieuwe baan

Als rechterhand van de directeur help je met het inrichten van de marketing automation. Jij zorgt dat ons unieke concept voor alle stakeholders top of mind wordt. Daarvoor onderzoek je hun behoeften, interesses en beleving om te weten wat hen bezighoudt. Waar zijn ze te bereiken en hoe maakt CITA hun leven makkelijker? Jij krijgt alle antwoorden boven tafel. En op basis daarvan maak je trefzekere en goedscorende campagnes die het hart van mensen raken. Je ontwerpt marketingmaterialen, zoals social media posts, advertenties en andere uitingen om de doelgroep te bereiken. Daarbij hoort ook het maken van video's, bewerken van foto’s en het houden van interviews. Uiteraard zorg je voor een uniforme beeldlijn en sluit je tone of voice aan bij de verschillende doelgroepen. Jij bewaakt een consistente en unieke presentatie van CITA met je leven.

Wie ben jij

Je hebt een een afgeronde opleiding communicatie, pr of marketing en enkele jaren ervaring als marketeer met social media activiteiten. Collega’s waarderen je manier van denken. Out-of-the box en creatief. Je bent accuraat, betrokken en neemt graag initiatief. Vanzelfsprekend ken je de do’s & don’ts van social media/online en zijn je uitingen professioneel en gepast. Je vindt het leuk om in een klein team samen iets bijzonders neer te zetten.

Wat bieden wij

  • De mogelijkheid om mee te groeien met CITA  en onze interne organisatie verder te professionaliseren;
  • Online (60%) én op locatie te werken (40%). Locatie opties zijn: Den Haag, Bodegraven, Rotterdam en Amsterdam;
  • Thuiswerkvoorziening, een laptop en telefoon;
  • Contract op basis van minimaal 24 uur per week;
  • Een salaris tussen € 3.000,- en 3.800,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek en een reis- en onkostenvergoeding. Inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Marktconforme pensioensregeling;
  • 8% vakantietoeslag;
  • 28 vakantiedagen.

Informatie & solliciteren

Neem voor meer informatie contact op met Frans Ter Borg, voorzitter van de Raad van Bestuur, +31 6  20 444 979, frans@nextitgeneration.nl. Mail je brief en cv naar info@nextitgeneration.nl.